教えて下さい。警備会社で管理職をしております。最近、当社の社

教えて下さい。
警備会社で管理職をしております。
最近、当社の社員が免停中に車を運転しており、
信号無視でパトカーの追跡に会いましたが、追跡を振り切りました。
しかしその後怖くなり出頭し、免許取消にな
りました。
この場合、もし懲役刑になったら、公安委員会の会社臨時立入は行われるのでしょうか？
罰金の場合はどうでしょうか？
有識者の方、よろしくお願いします。補足今回は出勤途中での出来事になります。
追跡を振り切りましたが、その後に自ら警察に出頭しました。

勤務中なら運転が仕事に関係するとなれば、公安委員会から会社の取締役と運行管理者は呼び出されますね。
警備会社でも、普通の工事現場の警備員とかならまだしも、現金輸送とかなら仕事で運転は必須だから、会社に運行管理者はいますよね？
会社と運行管理者で運転する人の免許が停止や取り消しになってないか、定期的にチェックするのは、当たり前でしょ。

初犯でいきなり懲役には、まずあり得ません。
免許停止中で運転だと無免許扱いです。
去年12月1日に罰則強化されました。
50万以下の罰金または3年以下の懲役。
初犯なら普通は罰金です。
2回目でもだいたいは罰金＋執行猶予付きの有罪判決。
3回目で実刑とか。
いずれにせよ、勤務中なら会社には何らかの調査は入り、警察や公安委員会から取締役（社長）と運行管理者は呼び出されますね。
プライベートでの違反なら、会社は関係ありません。
会社だって、プライベートまで束縛出来ないでしょ？

『免停中であることを知りながら社用車の運転を黙認した、または勤務中に運転させた』なら上司も刑事責任を追及されます。
今回のケースは通勤中ですからおそらくは個人車でしょうし、免停中であることを知らなかったなら本人の問題で終わりです。
警察から問い合わせくらいはあるかも知れませんが。
ただ、会社が『警送業務（現金輸送等）』をやっていたら、話が変わります。
警送業務は運送業になるため、従業員の無免許運転が発覚したら、運輸局の監査が入る可能性があります。

警備会社なら警察や公安のＯＢがいるでしょう。
その人のツテを使ってなんとかするのが普通です。
勤務中に警備会社の車で振り切るのは無理だと思うので、
プライベートだと思いますが、
プライベートでも悪質だと会社名が公表されますよ。
以前、神奈川県で起きたことを知らないってことはありませんよね。

勤務中のことですか？